Exemple Type Attestation Emploi - Modèle Word & PDF à Télécharger Pro · FR-law

✓ Valable pour : France · rédigé conformément au droit local

L'attestation d'emploi est le document par lequel un employeur confirme qu'un salarie travaille dans l'entreprise, en precisant ses fonctions et la date de son entree. Elle sert de justificatif au salarie pour diverses demarches.

Répondez à 30 questions simples - le document se remplit au fur et à mesure
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Comment ça marche

1Répondez à quelques questions simples
2Prévisualisez votre document en direct
3Payez une fois - téléchargez en Word et PDF

Ce modele vous aide a rediger une attestation claire. Nous expliquons ensuite son utilite, son contenu et la facon de la completer avant de la telecharger en Word et PDF.

A quoi sert l'attestation d'emploi ?

Elle confirme la situation d'emploi du salarie a un instant donne : poste occupe et date d'entree. Elle est utile pour de nombreuses demarches necessitant un justificatif d'emploi.

Elle se distingue du certificat de travail, remis a la fin du contrat.

Quand l'utiliser ?

On y recourt notamment lorsque le salarie :

doit justifier de son emploi,
constitue un dossier necessitant ce justificatif,
effectue une demarche personnelle ou administrative,
demande une attestation a son employeur.

Que doit contenir l'attestation ?

Une attestation claire precise notamment :

l'identite de l'employeur et du salarie,
le poste occupe,
la date d'entree dans l'entreprise,
la nature du contrat, le cas echeant,
la date, la signature et le cachet de l'employeur.

Comment remplir le modele pas a pas

Identifiez l'employeur et le salarie.
Precisez le poste et la date d'entree.
Indiquez la nature du contrat si utile.
Telechargez le document en Word et PDF, datez-le et signez-le.

Erreurs frequentes a eviter

confondre attestation d'emploi et certificat de travail,
oublier la date d'entree,
rester imprecis sur le poste,
omettre la signature de l'employeur.

Questions frequentes

Quelle difference avec un certificat de travail ?

L'attestation d'emploi confirme un emploi en cours, tandis que le certificat de travail est remis a la fin du contrat pour attester de la periode travaillee.

L'employeur est-il oblige de la delivrer ?

La delivrance d'une attestation d'emploi est une pratique courante. Les obligations precises dependent de la reglementation applicable et de la demande.

Doit-elle mentionner la remuneration ?

Elle peut se limiter au poste et a la date d'entree. La mention d'autres elements depend de la demande et de l'accord de l'employeur.

Puis-je adapter le modele ?

Oui. Le fichier Word est modifiable selon votre situation, puis regenerable en PDF.

Contenu revise regulierement pour rester clair et a jour.

Aperçu du document

________
SARL au capital de ________ €
Immatriculée au RCS de ________ sous le numéro ________
SIRET : ________
Code APE/NAF : ________
Siège social : ________

ATTESTATION D'EMPLOI

Je soussigné(e) ________, né(e) le ________ à ________, agissant en qualité de ________ de la société dénommée ________, dûment habilité(e) à cet effet, atteste et certifie sur l'honneur l'exactitude des informations ci-après.

§ 1 – Identification du salarié

Je certifie que Madame ________, né(e) le ________ à ________, demeurant ________, numéro de sécurité sociale ________, est employé(e) au sein de la société.

§ 2 – Nature et caractéristiques du contrat de travail

L'intéressé(e) est lié(e) à la société par un contrat de travail à durée déterminée, conclu en application des articles L. 1242-1 et suivants du Code du travail, conclu le ________, pour le motif suivant : ________.

La durée hebdomadaire de travail est de ________ heures. La convention collective applicable est : ________.

§ 3 – Emploi occupé et date d'embauche

Madame ________ occupe l'emploi suivant : ________, classification/coefficient ________, depuis le ________, et ce jusqu'au ________.

§ 4 – Rémunération

La rémunération brute mensuelle de l'intéressé(e) s'élève à la somme de ________ €, soit une rémunération annuelle brute de ________ €.

§ 5 – Portée de l'attestation

Fait à ________, le ________

Signature de l'employeur :
________
(précédée de la mention « Lu et approuvé » et du cachet de la société)

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Les champs que vous remplissez sont insérés dans le document en direct. Ce modèle constitue une orientation générale uniquement - il ne s'agit pas d'un conseil juridique.