Carta de Solicitud de Licencia de Maternidad Postnatal - Formulario Modelo Word y PDF

Válido en Perú

Crea tu Carta de Solicitud de Licencia de Maternidad Postnatal - Formulario Modelo Word y PDF para usar en Perú. Responde unas pocas preguntas sencillas y el documento se completa automáticamente a medida que avanzas; luego descárgalo en Word y PDF, listo para firmar o compartir.

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Cómo funciona

  1. 1Responde unas preguntas sencillas
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A continuación puedes previsualizar el Carta de Solicitud de Licencia de Maternidad Postnatal - Formulario Modelo Word y PDF, completarlo respondiendo unas preguntas sencillas y descargar una copia lista para firmar en Word y PDF, adaptada para su uso en Perú.

Qué incluye el Carta de Solicitud de Licencia de Maternidad Postnatal - Formulario Modelo Word y PDF

Esta plantilla está organizada en las siguientes secciones:

Preguntas frecuentes

¿Qué es un Carta de Solicitud de Licencia de Maternidad Postnatal - Formulario Modelo Word y PDF?

Un Carta de Solicitud de Licencia de Maternidad Postnatal - Formulario Modelo Word y PDF es una plantilla legal lista para usar en Perú. La completas respondiendo unas preguntas sencillas y descargas el documento final en Word y PDF.

¿Qué cubre el Carta de Solicitud de Licencia de Maternidad Postnatal - Formulario Modelo Word y PDF?

El Carta de Solicitud de Licencia de Maternidad Postnatal - Formulario Modelo Word y PDF está organizado en secciones que cubren Asunto, I. PETITORIO, II. DATOS LABORALES, Cargo, Fecha de ingreso, de modo que los puntos importantes quedan recogidos con una estructura clara y coherente.

¿En qué formatos puedo descargarlo?

Puedes descargar tu Carta de Solicitud de Licencia de Maternidad Postnatal - Formulario Modelo Word y PDF completado como archivo editable de Microsoft Word (.docx) y como PDF.

¿Puedo editar el documento más tarde?

Sí: guárdalo en tu cuenta y podrás reabrirlo, editarlo y volver a descargarlo cuando quieras.

Elaborado y revisado por el equipo de LegalDocs.

Vista previa del documento

________, ________


Sr(a).

________

________

Presente. -


Asunto:
Solicitud de licencia de maternidad postnatal


Por medio de la presente carta, agradezco la oportunidad de trabajar para usted y a la vez expongo los motivos de hecho y de derecho que justifican mi solicitud.


I. PETITORIO

En mi calidad de madre trabajadora, comunico que procederé a ejercer mi licencia por descanso postnatal por el período de cuarenta y nueve (49) días naturales posteriores a mi fecha de parto el cual ocurrió el ________. Es decir, mi licencia postnatal empezará desde el ________.

Asimismo, deberán adicionarse los ________ (________) de licencia de maternidad prenatal acumulados que no fueron tomados durante el embarazo.

En ese sentido, el total de días de licencia asciende a ________ días naturales. Es decir, la licencia de maternidad culminará hasta el ________.


II. DATOS LABORALES

Con la finalidad de facilitar mi pedido, a continuación, detallo mis datos laborales:

Cargo: ________
Fecha de ingreso: ________
Régimen laboral: Decreto Legislativo N° 728


III. FUNDAMENTOS DE HECHO

A continuación, describiré los motivos de hecho o fácticos que justifican mi solicitud:

1. Soy trabajadora y soy madre de un recién nacido.

2. Conforme al Certificado de Nacido Vivo que adjunto a la presente, mi fecha de parto se dio el ________.


IV. FUNDAMENTOS DE DERECHO

A continuación, expongo los fundamentos jurídicos que sustentan mi solicitud:

Dicho descanso se acumula a partir de la fecha que ella indique, entre la opción referida en el párrafo precedente y la fecha máxima de postergación, debiendo comunicar tal decisión al empleador con una antelación no menor de dos (2) meses a la fecha probable del parto.

Por su parte, el artículo 2 del Decreto Supremo N° 005-2011-TR, Reglamento de la Ley N° 26644, establece que:

"Artículo 2.- Descanso por maternidad

Es el derecho de la trabajadora derivado del proceso biológico de la gestación que le permite gozar de noventa y ocho (98) días naturales de descanso distribuido en un período de cuarenta y nueve (49) días naturales de descanso prenatal y un período de cuarenta y nueve (49) días naturales de descanso postnatal."

Asimismo, el artículo 7 del Decreto Supremo N° 005-2011-TR, Reglamento de la Ley N° 26644, señala que:

"Artículo 7.- Ejercicio del descanso postnatal


POR LO EXPUESTO

Solicito tomar conocimiento de la licencia de maternidad postnatal presentada, precisando que la sola presentación esta me autoriza el ejercicio del permiso solicitado.

Sin otro particular, me despido cordialmente.




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________

DNI________

Los campos que completas se insertan en el documento en tiempo real. Esta plantilla es solo una orientación general, no asesoramiento jurídico.