Solicitud de Reconocimiento como Trabajador Fijo - Formulario Modelo Word y PDF Pro · ES-law

Válido en España · redactado conforme a la legislación local

Esta solicitud permite a una persona trabajadora pedir a su empresa el reconocimiento de su condición de trabajador fijo, cuando considera que, por las circunstancias de su relación, le corresponde. Deja constancia de la petición.

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Cómo funciona

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Con este modelo puedes preparar la solicitud identificando a las partes y los motivos. A continuación explicamos cómo funciona y cómo completarla, con descarga en Word y PDF.

Pedir la condición de fijo

En determinadas circunstancias, una relación laboral puede tener la consideración de fija. La solicitud expone los motivos por los que se considera que corresponde ese reconocimiento.

Conviene apoyar la solicitud en la trayectoria y las circunstancias de la relación.

Qué conviene incluir

Cómo rellenar el modelo

Recomendaciones

Preguntas frecuentes

¿Cuándo puede solicitarse?

Cuando, por las circunstancias de la relación, se considera que corresponde la condición de fijo. Conviene valorar el caso.

¿En qué me apoyo?

En la trayectoria y las circunstancias de tu relación laboral. Conviene exponerlas con claridad.

¿La empresa debe reconocerlo?

La solicitud se plantea para su valoración. Si no se reconoce, pueden valorarse otras vías.

¿Conviene asesorarse?

Sí. Por sus efectos, el asesoramiento profesional puede ser útil.

¿Puedo editar el modelo?

Sí. Es editable en Word y puedes regenerar el PDF cuando lo necesites.

Contenido revisado periódicamente para mantenerlo claro y actualizado.

Vista previa del documento

D./D.ª ________
DNI/NIE: ________
Domicilio: ________
Teléfono/correo electrónico: ________

A la atención de:
________
CIF/NIF: ________
Domicilio social: ________

En ________, a ________

Asunto: Solicitud de reconocimiento de la condición de trabajador/a fijo/a (carácter indefinido de la relación laboral).

Estimados Sres./Sras.:

Por medio del presente escrito, y a fin de que quede debida constancia, yo, D./D.ª ________, mayor de edad, provisto/a de DNI/NIE n.º ________, con domicilio a efectos de notificaciones en ________, en mi condición de trabajador/a por cuenta ajena al servicio de la empresa ________, con número de afiliación a la Seguridad Social ________, comparezco y, como mejor proceda en Derecho,

EXPONGO

Primero.– Vínculo laboral. Que vengo prestando mis servicios para esa empresa en virtud de contrato de trabajo de carácter temporal, en la modalidad de ________, desempeñando el puesto de ________, encuadrado en el grupo profesional de ________, conforme al convenio colectivo de aplicación (________), con una retribución bruta anual de ________ euros.

Segundo.– Antigüedad y encadenamiento de contratos. Que mi relación laboral con la empresa se inició el día ________ y, desde dicha fecha, he venido prestando servicios de forma ininterrumpida o mediante la sucesión de varios contratos temporales para el mismo o equivalente puesto de trabajo, habiendo permanecido contratado/a durante un plazo superior a veinticuatro meses dentro de un período de treinta meses, según el siguiente detalle de contratos suscritos: ________.

Cuarto.– Concurrencia de los requisitos. Que, a la vista de las circunstancias expuestas, se cumplen los requisitos legalmente exigidos para que mi relación laboral sea reconocida como indefinida, con efectos desde el ________, fecha en la que se perfeccionaron los presupuestos previstos en el citado artículo 15 del Estatuto de los Trabajadores.

En virtud de lo expuesto,

SOLICITO

Primero.– Que se tenga por presentado este escrito, se sirva admitirlo y, en su consecuencia, proceda al reconocimiento expreso del carácter indefinido de mi relación laboral, con la antigüedad y efectos señalados en el cuerpo de la presente.

Segundo.– Que se me haga entrega del correspondiente documento justificativo de mi condición de trabajador/a fijo/a, así como de la documentación contractual y de cotización que acredite tal circunstancia.

Tercero.– Que se me confirme por escrito la recepción y el sentido de la respuesta a la presente solicitud en el plazo máximo de ________ días desde su recepción.

Los datos personales contenidos en el presente escrito serán tratados conforme al Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y a la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, con la única finalidad de la tramitación de la presente solicitud.

En espera de su pronta respuesta, le saluda atentamente.


.....................................................
Fdo.: D./D.ª ________

RECIBÍ
Por la empresa: ________
Nombre y cargo del receptor: ________
Fecha: ......./......./...................

.....................................................
Firma y sello

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