Sponsoravtal - mallformulär att fylla i - Word och PDF

Valid in Sweden

Create your Sponsoravtal - mallformulär att fylla i - Word och PDF for use in Sweden. Answer a few plain-English questions and the document fills in automatically as you go — then download it in Word and PDF, ready to sign or share.

  • Answer 16 simple questions — the document fills in as you go
  • Live preview: watch your document update in real time
  • Download as Word (.docx) and PDF
  • Edit your answers and re-download anytime
Save to access it later, on any device.

Fill in the details

0/16

Type below — the document on the right updates as you go.

Sponsoravtal - mallformulär att fylla i - Word och PDF
🔒The clauses below are blurred in the preview. Fill in your details, then pay once to unlock the full document and download it as Word & PDF.

________

Sponsoravtal

§ 1. Sponsor

Namn: ________
Personnummer: ________
Adress: ________
Telefon: ________
E-post: ________


§ 2. Mottagare

Namn: ________
Personnummer: ________
Adress: ________
Telefon: ________
E-post: ________


§ 3. Allmänt

Ovan presenterande parter kommer genom signering av detta avtal överens om sponsorskap enligt villkoren nedan.


§ 4. Avtalstid

Sponsorskapet löper från och med den ________ tillsvidare. Avtalet måste sägas upp för att upphöra att gälla och uppsägningstiden uppgår till tre månader.


§ 5. Sponsorns åtaganden

Sponsringen ska ske i form av pengar och ska betalas till mottagaren som ett engångsbelopp om ________ SEK (________).

Beloppet som sponsringen avser ska tilldelas mottagaren via banköverföring. Insättningen ska ske till kontonummer ________ hos ________.

Betalningen ska genomföras vid följande tidpunkt:

________


§ 6. Mottagarens åtaganden

Mottagarens motprestation (som står i rimlig proportion till sponsorns):

________

Motprestationens uppskattade ekonomiska värde: ________ SEK (________).


§ 7. Syfte med sponsringen

Syftet med sponsringen är följande:

________


§ 8. Konkurrens

Mottagaren är inte tillåten att ingå liknande avtal med direkta konkurrenter till sponsorn under avtalsperioden. Med direkta konkurrenter förstås följande företag/varumärken som verkar inom samma bransch.


§ 9. Sekretess

a) Parternas sekretessåtagande

Parterna är bundna av sekretess och är alltså förbjudna att röja konfidentiell information om varandra för utomstående om det inte är nödvändigt för att uppfylla vad som överenskommits i detta avtal.

Sekretessen gäller utan begränsning i tiden.

b) Konfidentiell information

  • är allmänt kända eller kommer till allmän kännedom på något annat sätt än genom brott mot sekretessåtagandet ovan, eller
  • en part tagit emot från tredje man som inte är bunden av sekretessåtagandet ovan eller mottagande part självständigt tagit fram eller redan känner till.

c) Undantag från sekretessen

Parterna har rätt och är ibland skyldiga att yppa konfidentiell information om det följer av författning, professionell skyldighet eller myndighets beslut.


§ 10. Avtalsbrott

Bryter någon part mot någon bestämmelse i detta avtal, och rättelse inte sker inom 14 dagar, ska vite om ________ SEK (________) utgå.

Är avtalsbrottet att klassas som grovt får det sägas upp till omedelbart upphörande och vite ska utgå utan att möjlighet till rättelse givits.

Har ett avtalsbrott medfört skada har parterna även rätt att kräva skadestånd.


§ 11. Ändringar och tillägg

Ändringar och tillägg till detta avtal ska för att vara giltiga vara skriftliga och undertecknade av båda parter.


§ 12. Tvist

Tvist i anledning av detta avtal ska i första hand lösas genom förhandling mellan parterna. Om parterna inte når en överenskommelse ska tvisten avgöras av allmän domstol med tingsrätten som första instans, med tillämpning av svensk rätt.


§ 13. Underskrifter


Ort: __________ Datum: __________



_______________________________

Sponsorns namnförtydligande: ________


Ort: __________ Datum: __________



_______________________________

Mottagarens namnförtydligande: ________

Fields you complete are inserted into the document live. This template is general guidance only — not legal advice.