Con este modelo puedes preparar la dimisión identificando a las partes y la fecha de efectos. A continuación explicamos las particularidades de la alta dirección, qué debe contener la carta y cómo completarla, con descarga en Word y PDF.
La relación de alta dirección
La alta dirección es una relación laboral especial, con reglas distintas a las de la relación laboral común, por ejemplo en cuanto al preaviso. Por eso, al dimitir, conviene tener presentes esas particularidades.
La carta comunica la dimisión y la fecha de efectos, respetando el preaviso que corresponda.
Qué debe contener
- identificación de la empresa y del alto directivo,
- manifestación clara de la dimisión,
- fecha de efectos,
- referencia al preaviso, si procede,
- fecha y firma.
Cómo rellenar el modelo
- Introduce los datos de las partes.
- Indica la fecha de efectos y el preaviso.
- Revisa la vista previa.
- Descarga la carta en Word y PDF y entrégala dejando constancia.
Recomendaciones
- ten presentes las reglas propias de la alta dirección,
- respeta el preaviso que corresponda,
- ordena el traspaso de tus funciones,
- conserva copia y constancia de la entrega.
Preguntas frecuentes
¿La alta dirección tiene reglas propias?
Sí. Es una relación laboral especial con características distintas a las de la relación común, por ejemplo en materia de preaviso.
¿Hay que dar preaviso al dimitir?
Suele ser necesario respetar un preaviso. Conviene revisar el contrato y las reglas aplicables.
¿Cómo comunico la dimisión?
Por escrito a la empresa, dejando constancia de la fecha y, en su caso, del preaviso.
¿Conviene ordenar el traspaso de funciones?
Sí. Por la responsabilidad del cargo, es recomendable facilitar la continuidad ordenando el traspaso.
¿Puedo editar el modelo?
Sí. Es editable en Word y puedes regenerar el PDF cuando lo necesites.
Contenido revisado periódicamente para mantenerlo claro y actualizado.