İşten Çıkarılma Nedenini Öğrenme Talebi Mektubu - form Pro · TR-law
✓ Valid in Turkey · drafted to comply with local law
Create your İşten Çıkarılma Nedenini Öğrenme Talebi Mektubu - form for use in Turkey. Answer a few plain-English questions and the document fills in automatically as you go — then download it in Word and PDF, ready to sign or share. This version has been professionally rewritten to comply with local law.
- Answer 15 simple questions — the document fills in as you go
- Live preview: watch your document update in real time
- Download as Word (.docx) and PDF
- Edit your answers and re-download anytime
Fill in the details
0/15Type below — the document on the right updates as you go.
İŞTEN ÇIKARILMA SEBEPLERİNİN YAZILI OLARAK BİLDİRİLMESİ TALEBİ
GÖNDEREN (İŞÇİ):
________
T.C. Kimlik No: ________
Adres: ________
E-posta: ________
Telefon: ________
MUHATAP (İŞVEREN):
________
Vergi/MERSİS No: ________
________
Konu: İş Akdinin Feshine İlişkin Gerçek ve Somut Sebeplerin 4857 sayılı İş Kanunu m. 19 uyarınca Yazılı Olarak Bildirilmesi Talebimizi İçerir İhtarnamedir.
Tarih: ________
Sayın Yetkili,
§ 1. İş İlişkisinin Kurulması
________ tarihinde, şirketiniz bünyesinde ________ pozisyonunda, aylık brüt ________ TL ücretle çalışmaya başlamış bulunmaktayım. İş ilişkimiz, fesih tarihine kadar kesintisiz olarak devam etmiştir.
§ 2. İş Akdinin Feshi ve Tebliği
İş akdim, tarafınızca ________ tarihli bildiriminizle sonlandırılmış olup, söz konusu fesih işlemi tarafıma ________ tarihinde tebliğ edilmiştir.
§ 3. Feshin Sebeplerine İlişkin Değerlendirmem
İş akdimin aşağıda belirttiğim nedenlerle sonlandırıldığını değerlendirmekteyim:
________
§ 6. İhtar
İşten çıkarılma gerekçelerimin yazılı olarak tarafıma bildirilmemesi halinde, fesih işleminin haklı ve geçerli bir nedene dayanmadığını kabul ederek, doğacak tüm hukuki ve mali sorumluluğun tarafınıza ait olacağı ihtarıyla, yukarıda belirtilen yasal yollara başvuracağımı bildiririm.
Gereğinin yapılmasını saygılarımla bilgilerinize sunarım.
Saygılarımla,
________
İmza
Fields you complete are inserted into the document live. This template is general guidance only — not legal advice.