Ontslagbrief (voor werknemer) - modelformulier Pro · NL-law

Geldig in Nederland · opgesteld conform het lokale recht

Maak uw Ontslagbrief (voor werknemer) - modelformulier voor gebruik in Nederland. Beantwoord een paar eenvoudige vragen en het document wordt automatisch ingevuld terwijl u bezig bent - download het daarna als Word en PDF, klaar om te ondertekenen of te delen.

  • Beantwoord 17 eenvoudige vragen - het document wordt al doende ingevuld
  • Live voorbeeld: zie uw document in realtime bijwerken
  • Download als Word (.docx) en PDF
  • Bewerk uw antwoorden en download op elk moment opnieuw

Hoe het werkt

  1. 1Beantwoord een paar eenvoudige vragen
  2. 2Bekijk uw document live
  3. 3Betaal eenmalig - download als Word en PDF

Hieronder kunt u het Ontslagbrief (voor werknemer) - modelformulier bekijken, het invullen door een paar eenvoudige vragen te beantwoorden en een onderteken-klare kopie in Word en PDF downloaden, afgestemd op gebruik in Nederland.

Wat het Ontslagbrief (voor werknemer) - modelformulier bevat

Dit sjabloon is onderverdeeld in de volgende onderdelen:

Veelgestelde vragen

Wat is een Ontslagbrief (voor werknemer) - modelformulier?

Een Ontslagbrief (voor werknemer) - modelformulier is een kant-en-klaar juridisch sjabloon voor Nederland. U vult het in door een paar eenvoudige vragen te beantwoorden en downloadt het voltooide document in Word en PDF.

Wat behandelt het Ontslagbrief (voor werknemer) - modelformulier?

Het Ontslagbrief (voor werknemer) - modelformulier is onderverdeeld in onderdelen die Afzender (werknemer), Ontvanger (werkgever), Betreft, 1. Opzegging, 2. Datum van beëindiging behandelen, zodat de belangrijke punten in een duidelijke, consistente structuur worden vastgelegd.

In welke formaten kan ik het downloaden?

U kunt uw ingevulde Ontslagbrief (voor werknemer) - modelformulier downloaden als een bewerkbaar Microsoft Word-bestand (.docx) en als PDF.

Kan ik het document later bewerken?

Ja — sla het op in uw account en u kunt het op elk moment opnieuw openen, bewerken en downloaden.

Opgesteld en gecontroleerd door het LegalDocs-team.

Documentvoorbeeld

Afzender (werknemer)

________
________
________


Ontvanger (werkgever)

________
T.a.v. ________
________
________


________, ________

Betreft: opzegging arbeidsovereenkomst (ontslagname) – aangetekend verzonden


Geachte heer/mevrouw ________,


1. Opzegging

1.1 Hierbij zeg ik, ________, geboren op ________, werkzaam in de functie van ________ op grond van de arbeidsovereenkomst die op ________ met ________ is aangegaan, deze arbeidsovereenkomst eenzijdig op.

1.2 Deze opzegging geschiedt overeenkomstig artikel 7:667 jo. artikel 7:672 van het Burgerlijk Wetboek (BW) en met inachtneming van de voor de werknemer geldende opzegtermijn zoals opgenomen in de arbeidsovereenkomst en/of de toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst (cao) ________.

2. Datum van beëindiging

2.1 De voor mij geldende opzegtermijn bedraagt ________. Met inachtneming van deze opzegtermijn en het bepaalde in artikel 7:672 lid 1 BW (opzegging tegen het einde van de maand, tenzij schriftelijk of bij cao anders is bepaald) eindigt de arbeidsovereenkomst van rechtswege per ________.

2.2 Mijn laatste werkdag is derhalve ________.

3. Verplichtingen tijdens de opzegtermijn

3.1 Gedurende de opzegtermijn zal ik mij volledig blijven inzetten om de lopende werkzaamheden op zorgvuldige wijze voort te zetten, af te ronden en deugdelijk over te dragen.

3.2 Ik verzoek u mij in de gelegenheid te stellen om ________ openstaande vakantiedagen tijdens de opzegtermijn op te nemen. Voor zover deze niet worden opgenomen, dienen de resterende vakantierechten op grond van artikel 7:641 BW bij het einde van het dienstverband te worden uitbetaald.

4. Eindafrekening en getuigschrift

4.2 Op grond van artikel 7:656 BW verzoek ik u mij uiterlijk op de laatste werkdag een getuigschrift te verstrekken.

5. Bevestiging

5.1 Ik verzoek u vriendelijk doch dringend de ontvangst van deze opzegging alsmede de hierin genoemde einddatum schriftelijk aan mij te bevestigen.

6. Slot

6.1 Ik wil van deze gelegenheid gebruikmaken om u te bedanken voor de prettige samenwerking en de mogelijkheden die ik tijdens mijn dienstverband heb gekregen.


Met vriendelijke groet,



____________________
________

De velden die u invult, worden direct in het document ingevoegd. Dit sjabloon is uitsluitend algemene richtlijn - geen juridisch advies.