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Madame ________
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...................., le....................
Objet : Convocation à un entretien préalable
Madame,
Nous vous informons que nous sommes amenés à envisager à votre encontre une sanction disciplinaire pouvant aller jusqu'à la rupture anticipée de votre contrat de travail.
En application des dispositions de l'article L.1232-2 du Code du travail, nous vous convoquons le.................... à...................., à l'adresse suivante :
________,
pour un entretien préalable avec Monsieur ________.
Veuillez agréer, Madame, nos salutations distinguées.
.......................................
________, ________
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