Addendum arbeidsovereenkomst - modelformulier Pro · NL-law

ADDENDUM BIJ DE ARBEIDSOVEREENKOMST

DE ONDERGETEKENDEN:

I. ________, gevestigd en kantoorhoudende te ________, ingeschreven in het handelsregister van de Kamer van Koophandel onder nummer ________, te dezen rechtsgeldig vertegenwoordigd door ________, in de hoedanigheid van ________;

hierna te noemen: "Werkgever";

EN

II. ________, geboren op ________ te ________, wonende te ________, met burgerservicenummer ________;

hierna te noemen: "Werknemer";

Werkgever en Werknemer hierna gezamenlijk te noemen: "Partijen" en ieder afzonderlijk: "Partij";

NEMEN IN AANMERKING DAT:

a) Partijen op ________ schriftelijk een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd in de zin van artikel 7:610 e.v. van het Burgerlijk Wetboek (hierna: de "Arbeidsovereenkomst") zijn aangegaan, op grond waarvan Werknemer laatstelijk werkzaam is in de functie van ________;

b) Partijen sindsdien één of meer aanvullende en/of afwijkende afspraken zijn overeengekomen, welke afspraken zij wenselijk achten schriftelijk in een addendum bij de Arbeidsovereenkomst vast te leggen;

c) dit addendum (hierna: het "Addendum") aan de geldige Arbeidsovereenkomst wordt gehecht en daarvan integraal onderdeel uitmaakt;

d) de overige bepalingen van de Arbeidsovereenkomst, voor zover daarvan in dit Addendum niet uitdrukkelijk wordt afgeweken, onverkort van toepassing blijven;

VERKLAREN TE ZIJN OVEREENGEKOMEN ALS VOLGT:

Artikel 1. Omzetting naar arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

1.1 Met ingang van de datum van ondertekening van dit Addendum wordt artikel ________ van de Arbeidsovereenkomst gewijzigd, in die zin dat de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met onmiddellijke ingang wordt voortgezet als een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipiscing elit sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua ut enim ad minim veniam quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat duis aute irure dolor in reprehenderit voluptate velit esse.

Artikel 2. Arbeidsduur en werktijden

2.1 Met ingang van de datum van ondertekening van dit Addendum tot en met ________ wordt de arbeidsduur als bedoeld in artikel ________ van de Arbeidsovereenkomst gewijzigd van ________ (________) uur per week naar ________ (________) uur per week.

2.2 De werktijden worden als volgt vastgesteld:

________

2.3 Na afloop van de in lid 2.1 genoemde periode geldt wederom de in de Arbeidsovereenkomst overeengekomen arbeidsduur, tenzij Partijen alsdan schriftelijk anders overeenkomen.

Artikel 3. Functie en salaris

3.1 Met ingang van de datum van ondertekening van dit Addendum wordt de functie als bedoeld in artikel ________ van de Arbeidsovereenkomst gewijzigd en vervult Werknemer voortaan de functie van ________.

3.2 Werknemer is gehouden alle bij voornoemde functie behorende werkzaamheden naar beste vermogen te verrichten en zich te gedragen naar de redelijke aanwijzingen en instructies van of namens Werkgever.

3.3 Het bruto maandsalaris van Werknemer bedraagt met ingang van voornoemde datum ________ (________) euro bruto per maand, exclusief vakantietoeslag van 8% en overige emolumenten, bij een arbeidsduur als bedoeld in artikel 2.1.

3.4 Het salaris wordt uitbetaald onder inhouding van de wettelijk verschuldigde loonheffingen en premies en is voorts onderworpen aan de van toepassing zijnde wet- en regelgeving.

Artikel 4. Standplaats

4.1 Met ingang van de datum van ondertekening van dit Addendum wordt de standplaats als bedoeld in artikel ________ van de Arbeidsovereenkomst gewijzigd van ________ naar ________.

4.2 Werknemer is, voor zover dit redelijkerwijs van hem kan worden gevergd, gehouden zijn werkzaamheden ook op andere locaties te verrichten indien een goede bedrijfsvoering dit naar het oordeel van Werkgever noodzakelijk maakt.

Artikel 5. Vakantiedagen

5.1 Met ingang van de datum van ondertekening van dit Addendum wordt het aantal vakantiedagen als bedoeld in artikel ________ van de Arbeidsovereenkomst gewijzigd van ________ (________) dagen naar ________ (________) dagen per kalenderjaar op basis van een werkweek van ________ (________) uur.

5.2 Het in lid 5.1 overeengekomen aantal vakantiedagen is ten minste gelijk aan het wettelijk minimum als bedoeld in artikel 7:634 van het Burgerlijk Wetboek. Op de opbouw en het vervallen of verjaren van vakantiedagen zijn de artikelen 7:640a en 7:642 van het Burgerlijk Wetboek van toepassing.

Artikel 6. Verwerking van persoonsgegevens

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipiscing elit sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua ut enim ad minim veniam quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat duis aute irure dolor in reprehenderit voluptate velit esse cillum.

Artikel 7. Overige bepalingen

7.1 De overige bepalingen uit de Arbeidsovereenkomst blijven onverkort van kracht, voor zover daarvan in dit Addendum niet uitdrukkelijk is afgeweken.

7.2 Bij strijdigheid tussen de bepalingen van dit Addendum en de Arbeidsovereenkomst prevaleren de bepalingen van dit Addendum.

7.3 Wijzigingen van en aanvullingen op dit Addendum zijn slechts geldig indien deze schriftelijk tussen Partijen zijn overeengekomen.

7.4 Indien een of meer bepalingen van dit Addendum nietig zijn of vernietigd worden, blijven de overige bepalingen onverminderd van kracht. Partijen treden in dat geval in overleg teneinde de nietige of vernietigde bepaling(en) te vervangen door geldige bepaling(en) die zoveel mogelijk aansluiten bij doel en strekking daarvan.

7.5 Op dit Addendum, evenals op de Arbeidsovereenkomst, is uitsluitend Nederlands recht van toepassing. Geschillen die voortvloeien uit of verband houden met dit Addendum worden voorgelegd aan de bevoegde rechter van de rechtbank ________, onverminderd de dwingendrechtelijke bevoegdheidsregels die voortvloeien uit artikel 100 van het Wetboek van Burgerlijke Rechtsvordering.

ALDUS OVEREENGEKOMEN EN IN TWEEVOUD OPGEMAAKT EN ONDERTEKEND:

Te ________, op ________.

Werkgever

________, te dezen rechtsgeldig vertegenwoordigd door: ________

_________________________________

Naam: ________
Functie: ________

Werknemer

________

_________________________________